人事考課

　当会社では、年度末に会社の業績により第３のボーナスである業績分配金があり本日、支給が決まりました。これは、会社への貢献度により比率が決まるもので、その基準となる人事考課表というものがある。これは社長や役職員が社員を評価するものであるが、全社員が自己評価し提出もすることになっている。上司の評価だけではなく自己評価も加味されるというのが特徴になっているため、一方的な評価になりにくくより公平性を重視したものと言える。